第143章 齐洛的价值(第2页)

楚淑媛不同意：“儿子什么能力你又不是不知道，以前也给过他公司管理，结果弄得一团糟，我觉得就这样也挺好的，天天待在家里，不乱花钱，也不搞事情。”

“可是你不觉得这样就跟养了个寄生虫一样吗？”齐大富道。

楚淑媛叹息一声：“能安安心心的做个寄生虫就不错了，像以前一样，那都不是寄生虫，那就是个蛀虫，吸血虫，要不是出那场车祸，咱们齐楚集团都要被他给霍霍没了。现在这个样子，你应该庆幸才对，就让他安安心心的在家里待着，多找几个女人，多生几个孩子，咱们再好好的培养他的孩子，挑一个优秀的来当未来的接班人，那不更好吗？”

这样的评价让齐洛觉得很羞耻。

好像他的价值就体现在传宗接代上面。

其余的都是负面的——蛀虫，吸血虫。

寄生虫，这是一个绝大多数人都不愿意接受的评价，但是在他这里，竟然成为了比较好的评价了。

实在有些丢脸。

——虽然这样的评价是对以前

那个齐洛做出来的，可现在他就是那个身体的继承人，评价自然也就落到了他的身上。

齐大富有不同的意见：“但我觉得他醒过来后，己经懂事了很多，跟以前相比，简首就是脱胎换骨。我想试一试，给一个公司让他来管理，看他能不能搞好。搞不好，也就是那点钱，咱们也赔得起。要是搞好了，再好好的培养一下，以后也未必就不能接我们的班。”

“你这样太冒险了。”楚淑媛道。

“我怕来不及了，”齐大富叹道，“我己经快60了，现在开始培养他，最少也得十来年的时间，才能让他接掌集团，到那个时候我也就70岁，我能够撑得下来。如果要培养他的孩子，你算一算，至少还要等20多年，他的孩子才能大学毕业——你不会认为一个大学都毕不了业的能够当基础集团的接班人吧？那个时候我就80多岁。大学毕业了，可以进入集团实习，就算他很优秀，但要等他能够做集团的接班人，怎么也需要10年吧？那我就90多岁了。你说，我能活那么久吗？就算我能活那么久，到了那样的年龄，我还能管事吗？”

这话让楚淑媛沉默了起来。

过了很久，才说道：

“你也不用那么累的，可以让一些靠得住的人来帮着你管理集团，给你分担压力。”

“谁能靠得住呢？”齐大富道，“要是连自己的儿子都靠不住，还有谁能够靠得住？”

楚淑媛道：“我觉得元雄那孩子——”

“别说这个了，那只是你个人的观点，”齐大富道，“正如我觉得齐枫靠得住一样，你也不会认同，我们没必要因为这个吵架。”

楚淑媛沉默了更久，才说道：

“你自己去问他吧，他要是想管理公司，我也不会反对。他要是不想管理，我觉得你没必要强迫他去做这样的事情。”

“当然不会强迫，”齐大富道，“想管理公司的，不一定能够管理得好，不想管理公司的，那肯定管理不好。”